美国工作｜开公司搞L1签证，你想过吗？

　　很多企业主、高管、法人最近都会卡在同一个问题：美国业务要落地/团队要过去/身份要稳定，但H1B根本不是你的最优解。

　　我们发现：很多同学不是“只能死磕H1B”，而是缺一个Plan B。所以我们做了张对比表，帮你把H1B/L1/O1这三种常见工签讲清楚：

　　●一句话先说结论：能走L1签证的，往往更划算

　　①H1B签证：名额有限+抽签不确定，等得心态崩很正常。

　　②O1签证：更看重个人成就/奖项/媒体曝光，门槛高、材料难。

　　③L1签证：不抽签、路径清晰，适合“跨国公司调派/外派到美国”的同学。

　　●为什么我更建议先评估L1？（对比优势）

　　▶不靠抽签：只要条件符合就能申请，节奏更可控。

　　▶可持续续签：规划好岗位与业务，身份更稳。

　　▶家属福利友好：L2配偶在很多情况下可申请工作许可，家庭压力小。

　　▶绿卡衔接更顺：不少人会把L1签证作为后续职业/移民路径的跳板。

　　●我们的优势（适合企业主/高管）

　　▶擅长把“公司架构、岗位职能、业务证明”一套打通，材料更抗质疑。

　　▶给你明确节奏表：先做什么、补什么、怎么落地美国业务。

　　▶不只给一个方案：L1签证为主线，必要时搭配其他路径做备选。

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　　★美福国际美国L1签证成功案例：

　　▶客户郑女士是一家主打原创实木家居的跨境电商企业主，由于美国市场业务拓展需要，决定在美国新设公司并申请L1A工作签证。我们帮客户梳理了国内管理架构及制度，满足三级管理架构，明晰中层管理和基层执行人员工作职责，强有力论证客户在国内的管理职能。案件证据材料扎实，最终无补件一次性获批。▶点击查看更多成功案例

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